1.好为人师

绝大多数人的快乐，并不是因为自己富有、聪明、漂亮而快乐。而是因为自己比身边的人更富有、更聪明、更漂亮，所以才感到快乐。所以，人性里有一种基本属性：喜欢给自己制造优越感。

我们经常在各种场合看到这种人。他们一张口就把自己摆上了优越的位置，滔滔不绝的讲很多他的了不起之处，然后一边俯视你，一边给你讲大道理…

这就是“好为人师”的人，他们表面上在启发你的人生，其实是在给自己制造优越感。所谓的教育和指导别人，包含了我比你强的自以为是。

这是人的本性，每个人都需要在他人面前表现自己的了不起，显得比别人强，从而获得自己的虚荣与满足。好为人师，往往意在求荣。他们不懂装懂、反复地说教，习惯于将自己的看法观点强加于人。其实大部分人侃侃而谈，只不过满足了自己口舌的快感而已。

实际上，我们每个人都是井底之蛙，我们所看到、所经历的，只不过是我们头顶上那一点天空。当一个人无法掩盖自己愚蠢的时候，便是傲慢了。

“好为人师”的结果往往是自取其辱，为了显示自己的聪明，实际上却暴露了自己的愚蠢。2000年前，孟子就说：“人之患在好为人师。” 这不仅是人之患，更是一个人心胸狭隘自私的表现。

2.嫉妒成瘾

绝大多数人痛苦，并不是因为自己平庸、贫穷而痛苦，而是因为身边人比自己条件优越，而感到无比痛苦。

所以，人性里有一种基本属性：总担心别人比自己活的好。

我们在生活中总会发现更优秀的人，你的层次越高，发现的频率就越高。

面对那些人，层次高的人去欣赏，去学习，而层次低的人则会嫉妒。

羡慕和嫉妒的区别其实是这样的：
离的远的羡慕，离的近的嫉妒；
比自己强很多的羡慕，比自己强一点的嫉妒；

和自己没有利益关系的羡慕，和自己有利益关系的嫉妒。所以，嫉妒一旦形成，就是认可自己的无能和低贱。

嫉妒心强的人，只能选择不如自己的人做朋友，因为他们的满足感需要建立在别人不如自己的基础上，于是他们生活在一群不如自己的人当中。而那些善于欣赏和学习的人，则永远都会往上一个层次买进，因为他们不会因为别人比自己强而痛苦。相反，他们却很享受和这些人一起的过程，因为这样才能进步，于是他们生活在一群更优秀的人当中。

3.自命不凡

绝大多数人自信，并不是因为自己可以做出了不起的事，而是认为自己和身边人相比是一个了不起的人，而感到自信满满。所以，人性里有一种基本属性：自命不凡。

每个人内心深处，都有一种“以自我为中心”的意识机制，它是与生俱来的。它会不停地暗示你，自己的一切才是最优秀最合理的。

但凡接触到外界那些出乎自己意料的成功之后，他们会感到惊慌错乱，这时自我保护机制就会迅速启动，他们的大脑里就会收集一切线索去证明别人的成功是侥幸的。如果自己要是有同样的客观条件，只会比他们更好。

就像上学的时候，我们热衷于讨论学习好的人都是书呆子，漂亮的姑娘往往没大脑。长大之后则变成了，同事升职了是因为会拍领导马屁，同学创业成功了因为家里给了巨额的资金支持。所以，大部分时候，我们宁可自欺欺人，宁可活在自己的世界里，也不愿意承认自己的平凡。

很多人从小就开始自命不凡，长大后却发现自己并没小时候想的那么伟大，于是就把希望寄托给孩子身上，尽一切努力给孩子塑造优良的成长环境，拼命培养孩子。而目的只有一个：“望子成龙，让孩子成为不凡的人。” 这是中国家长最大的无知。但如果不出意外，你的孩子必将平凡。

其实，非凡的逻辑很简单：
承认自己的平凡；
寻找内心的安静；
发现自己的不凡。

但是绝大多数中国人都过不了第一关。人这一辈子有三次成长：

第一从是发现自己不是世界中心，
第二次是发现自己无法改变世界，
第三次是认清以上现实后依然热爱世界。

以上三点就是人性的三大弱点，也是绝大多数人都无法难逾越的三道坎。

而那些取得成就的人，往往都有一个逻辑：逆人性而行，逆大多数而行。

其实，一个人强大的程度，就看它战胜人性的程度