（吉隆坡26日讯）顶级手套（TOPGLOV,7113,主板医疗保健组）宣布已解决了所有奴役劳工问题，并且获得国际独立机构的认证。

该集团去年7月延聘英国国际独立顾问Impactt公司调查后，发现了11项不符合国际劳工组织（ILO）指标的问题。

Impactt公司在志期本月22日的报告中指出，顶级手套已解决了上述11项问题。

顶级手套今日在文告中指出，尽管问题已经解决，该集团向利益攸关者保证将采取持续努力，继续改善员工福利。

“顶级手套全情承担，将竭尽所能成为最佳观赏，确保2万1000名员工的高素质福利、健康安全工作与居住环境。”

Impactt公司在认证书中指出，国际劳工组织的奴役劳工与性暴力，是指对身体乃至性施以暴力，以让公司对劳工进行更大掌控。

“因此，类似事件虽然令人关注，但并非是系统性的奴役劳工。”

至于限制行动，该报告也指出，疫情期间政府进行强制行管，以防疫情扩散；目前行管仍然存在。

国际劳工组织的强迫或奴役劳工的11项指标，是指1、滥用劳工的脆弱性；2、扣押证件：3、限制行动；4、过多超时工作；5、工作与居住环境奇差；6、欺瞒；7、隔离；8、以债务绑身；9、扣押薪金；10、身体与性暴力；和11、恐吓。

2019年第三季，美国怀疑顶级手套透过奴役劳工生产手套，而禁止其中一家子公司WRP亚太有限公司的手套进口。

因为同样的课题，今年3月间，被指涉及奴役劳工，美国海关和边境保护局（CBP）于3月30日指示美国所有港口入境处扣押所有该公司产品。

2018年8月，经该独立顾问调查，发现8、以债务绑身与10、身体与性暴力的问题急切需要解决，再经2020年10月与2021年1月的两次认证，各项问题获得正视与改善；最终的4月间再认证，所有问题宣告解决。

https://www.sinchew.com.my/content/content_2466619.html