一個接一個走了，留下無數的謎團。

最近，一下子有好幾家上市公司的領導更迭，看回這些公司的回應，不禁讓人思考，大馬股票交易所等機構到底需不需要加強這方面的監管。

“對的人”既是企業成敗的關鍵，領導換不換人也可能影響公司的股價，那麼，為何上市公司只需在最高管理層上任或離職時發出文告，而這些關鍵人物續約與否，卻不強制公佈？

亞航X（AAX，5238，主板貿服組）首席執行員阿茲蘭奧斯離職的消息，在上週一（26日）正式傳開，他隔天雖然站出來澄清說：“我絕對沒有辭職，我仍在經營這家航空公司。”

不過，他也語帶保留說：“我並未收到任何通知，不知道這些‘故事’從何而來，接下來就看看這些‘故事’如何發展下去吧。”

結果，阿茲蘭在亞航X的最後一天（30日），該公司才宣佈，他將告別這家他2010年起掌管的長程廉航公司，改由“大老闆”拿督卡瑪魯丁擔任集團首席執行員，副首席執行員班雅明依斯邁則出任代首席執行員。

也不知幸或不幸，亞航X股價早已跌無可跌，從上市時的1令吉25仙跌至上週五的65.5仙，因此管理層“地震”的消息並未大幅拉低其股價。

大馬銀行（AMBANK，1015，主板金融組）的運氣就差多了。

大馬銀行在市場盛傳集團董事經理拉瑪穆迪掛冠求去的隔天（29日），才姍姍來遲證實這項消息，並澄清批發銀行董事經理布芭、批發銀行產品董事經理郭德祥和首席財務員曼蒂辛森都將根據“現有合約”繼續任職。所以，大馬銀行並未否認3位高層將在約滿後離開。

就在同一天，大馬銀行一度重挫36仙或5.5%，閉市跌幅收窄至27仙或4.1%，報6令吉30仙。

照理說，任何足以影響公司股價的消息，交易所都會要求這些公司解釋，既然如此，大馬銀行算不算及時呈報呢？這當中有多少投資者蒙受損失？

然而，交易所首席執行員拿督達祖丁最新一次續約，也鬧得滿城風雨，事後更草草帶過，以此來對照，大馬銀行又算得了甚麼？（星洲日報／投資致富‧投資茶室：王寶欽）