（吉隆坡17日讯）非经常性亏损收窄，加上需支付的税收趋低，带动森种植（SIMEPLT,5285,主板种植组）截至2022年12月31日第四季净利，按年攀升20.34%，从4亿6700万令吉增至5亿6200万令吉。

该公司全年则净赚24亿8800万令吉，比起前期的22亿5500万令吉增长10.33%。

第四季营业额年增2.16%至56亿7000万令吉，全年从186亿9500万令吉升高12.49%，录得210亿3000万令吉。

派息6.04仙

净利表现亮眼，森种植董事部宣布，派发每股6.04仙的终期股息，除权及享有日落在4月27及28日，派发日则在5月15日。

该公司周五（17日）在文告指出，全年财报表现佳归功于下游业务，即森那美油脂（Sime Darby Oils）稳健，在2022财政年录得8亿5900万令吉税前盈利，较前期高出61%。

“另外，已实现原棕油平均价也比前期攀高20%，抵销鲜果串产量下滑10%的冲击。随着今年6月外籍劳工可全面回归，我们相信国内业务可在2023财政年取得改善。”

主席丹斯里梅格纳兹慕丁披露，2022财政年全年净利按年增逾10%，无疑为新一年奠定好的开始，加上本月初获美国海关和边境保护局（CBP）解除进口禁令，得以恢复棕油相关产品至美国市场。

“归功于全体员工的努力，我们已走出先前的挑战时刻，并且在这段期间变得更好更坚强，相信森种植已准备好，继续为股东创造更高价值。”

董事经理莫哈末海尔米则补充，过去3年对森种植而言是无法想象的试炼，首先是疫情引发的行管限制及严重的劳工短缺，再到后来是美国海关和边境保护局调查称公司棕油相关产品生产过程涉嫌剥削劳工，禁止出口至美国。

“现在，我们迈入后疫情时期，并且也获得美国海关和边境保护局解除禁令，迎来全新展望，我们为此也推介温室气体零排放大蓝图（Net ZeroRoadmap），已分别在2030年及2050年达到明确意愿及目标，借着这个大蓝图提升环境、社会和公司治理（ESG）倡议。”

谈及新一年展望，他认为，在市场需求走强带动下，原棕油第一季的价格料可维持在目前水平，且相信随着外籍劳工尤其是收割者分批重返本地市场后，有助改善国内鲜果串产出。

“如若一切顺利，相信2023财政年也能交出令人满意的表现。”

人手不足问题
森种植：最迟6月解决

随着我国政府宣布，1月起启动放宽聘请外籍劳工计划至3月31日，加快处理包括制造业、建筑业、种植业、农业和服务业的5个关键领域和次领域聘雇外劳申请和审批程序，森种植有信心，可在今年上半年即最迟6月，全面解决劳工短缺的问题。

莫哈末海尔米在全年业绩媒体汇报会上指出，预计5月或6月即可全面解决困扰许久的劳工短缺问题。

“为何会是5、6月能全面解决，主要是我们的外劳都来自印尼，而他们一般不会在斋戒月或开斋节期间到大马工作，所以我们预期是在开斋节后的一个半月重返本地市场。目前，我们尚需要大约5000名劳工，毕竟有新员工来，就会有人回去。”

询及这5000名劳工的工作内容，他直言，主要都是收割者。

“我们不再引进外籍劳工当一般工人，主要是希望能吸引本地人。”

列席新闻发布会的有森那美油脂董事经理莫哈默哈里斯，及森种植首席财务员蕾娜卡。

蕾娜卡点出，森种植本地业务严重缺乏有经验的收割者，截至去年12月短缺的收割者达2468人。

“这表示我们无法完全实现棕油产出高峰期的收成，同时加大雨季时期的产量，不过随着这段时间分批引进劳工，缺工状况已获得改善。”

询及森种植国内外籍及本地劳工的比例时，莫哈末海尔米披露，疫情前外劳占比达75%，本地则占25%，但现在外劳降至65%，而本地劳工35%。

https://www.sinchew.com.my/20230217/森种植末季多赚20-亏损收窄-缴税趋低/