英国百大首席执行员(CEO)去年平均薪资成长23%至2943万令吉,一般员工要赚160年。
非营利人力资源组织CIPD及智库“高薪中心”(High Pay Centre)年度分析指出,英国富时100大首席执行员的平均年薪,从2016年458万英镑升至2017年566万英镑(约2.5亿令吉)。
其中,营建商PERSIMMON首席执行员费尔本(Jeff Fairburn)薪资跳升22倍至4710万英镑(约2449万令吉),Melrose工业的佩克汉(SimonPeckham)暴增43倍至4280万英镑(2.23亿令吉),都把平均值往上拉。
2017年英国首席执行员的薪资统计,含本薪、红利及其它激励奖金,是一般员工平均薪资145倍,比2016年128倍还夸张。
以下是英国薪资差距令人讶异的数字:
●英国全职劳工平均年薪为3万5423英镑(约18万4200令吉)
●全职员工需工作160年,才能赚到首席执行员的平均年薪
●首席执行员的薪资中位数,2017年攀升11%至393万英镑(约2044万令吉)
●女性占英国富时100大执行长人数7%,但薪资仅占3.5%
●最高薪女性首席执行员是葛兰素史克的瓦姆斯莱(Walmsley),年薪488万英镑(约2538万令吉)
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